Manajemen dan Administrasi

Manajemen dan Administrasi

Menurut Theo Haimann , "Administrasi berarti keseluruhan penentuan kebijakan, penetapan tujuan utama, identifikasi tujuan umum dan peletakan program dan proyek yang luas". Ini mengacu pada aktivitas tingkat yang lebih tinggi. Ini meletakkan prinsip-prinsip dasar perusahaan. Menurut Newman, "Administrasi berarti bimbingan, kepemimpinan & kontrol dari upaya kelompok menuju beberapa tujuan bersama".

Padahal, manajemen melibatkan konsepsi, inisiasi, dan penyatuan berbagai elemen; mengoordinasikan, menggerakkan, mengintegrasikan komponen organisasi yang beragam sambil mempertahankan kelangsungan hidup organisasi menuju beberapa tujuan yang telah ditentukan sebelumnya. Dengan kata lain, ini adalah seni menyelesaikan sesuatu melalui & bersama orang-orang dalam kelompok yang terorganisir secara formal.

Perbedaan antara Manajemen dan Administrasi dapat diringkas dalam 2 kategori: -

1. Fungsi
2. Penggunaan / Penerapan

Atas Dasar Fungsi: -

Dasar	Pengelolaan	Administrasi
Arti	Manajemen adalah seni menyelesaikan sesuatu melalui orang lain dengan mengarahkan upaya mereka menuju pencapaian tujuan yang telah ditentukan sebelumnya.	Ini berkaitan dengan perumusan tujuan, rencana & kebijakan yang luas.
Alam	Manajemen adalah fungsi pelaksana.	Administrasi adalah fungsi pengambilan keputusan.
Proses	Manajemen memutuskan siapa yang harus melakukannya & bagaimana ia melakukannya.	Administrasi memutuskan apa yang harus dilakukan & kapan harus dilakukan.
Fungsi	Manajemen adalah fungsi melakukan karena manajer menyelesaikan pekerjaan di bawah pengawasan mereka.	Administrasi adalah fungsi berpikir karena rencana & kebijakan ditentukan di bawahnya.
Keterampilan	Keterampilan Teknis dan Manusia	Keterampilan Konseptual dan Manusia
Tingkat	Fungsi tingkat menengah & bawah	Fungsi tingkat atas

Berdasarkan Penggunaan: -

Dasar	Pengelolaan	Administrasi
Penerapan	Ini berlaku untuk urusan bisnis yaitu organisasi yang menghasilkan laba.	Ini berlaku untuk badan non-bisnis seperti klub, sekolah, rumah sakit, dll.
Pengaruh	Keputusan manajemen dipengaruhi oleh nilai, pendapat, keyakinan & keputusan manajer.	Administrasi dipengaruhi oleh opini publik, pemerintah. kebijakan, organisasi keagamaan, adat istiadat dll.
Status	Manajemen merupakan karyawan organisasi yang dibayar remunerasi (dalam bentuk gaji & upah).	Administrasi mewakili pemilik perusahaan yang mendapatkan pengembalian atas modal yang diinvestasikan & keuntungan dalam bentuk dividen.

Secara praktis, tidak ada perbedaan antara manajemen & administrasi. Setiap manajer memperhatikan keduanya - fungsi manajemen administratif dan fungsi manajemen operatif seperti yang ditunjukkan pada gambar. Namun, manajer yang lebih tinggi dalam hirarki menunjukkan lebih banyak waktu pada fungsi administrasi & tingkat yang lebih rendah menunjukkan lebih banyak waktu untuk mengarahkan dan mengendalikan kinerja pekerja yaitu manajemen.

Gambar di atas dengan jelas menunjukkan tingkat administrasi dan manajemen yang dilakukan oleh berbagai tingkatan manajemen

Share :